المحترف المعتمد في التميز المؤسسي (CEXP)

تقييم المتدربين السابقين 4.9 من 5 نجوم

تاريخ ومكان تنفيذ الدورة

  • 26 - 30 مايو 2025، لندن
  • 20 - 24 أكتوبر 2025، أمستردام

لغة الدورة:

الإنجليزية (وتقدم الدورة بلغات أخرى بناء على الطلب)

الرسوم

3600 دولار أمريكي

للاستعلام والاستفسار

خبرة استشارية تمتد لأكثر من 30 عامًا

بيت خبرة عالمي مقره لندن بالمملكة المتحدة

عضو معتمد في CPD

تقييم العملاء 5/4.9 نجوم

شريك استراتيجي لمؤسسات استشارية رائدة عالميًا

ماذا ستتعلم في هذه الدورة:

  • فهم المفاهيم والمبادئ والركائز الأساسية للتميز المؤسسي.
  • تعلم كيفية تطبيق أطر ونماذج التميز المعروفة عالميًا.
  • تطوير المهارات اللازمة لمواءمة مبادرات التميز مع الأهداف المؤسسية والرؤية الاستراتيجية.
  • اكتساب مهارات بناء وتقييم القدرات المؤسسية اللازمة لتعزيز الأداء.
  • اكتساب مهارات اجراء المقارنة المعيارية لتحديد الفجوات وتبني أفضل الممارسات.
  • تعزيز المهارات لقياس التميز من خلال تلبية متطلبات وتوقعات أصحاب المصلحة.
  • فهم الاستراتيجيات الداعمة للتميز وتعزيز ثقافة الإبداع والتحسين المستمر.
  • تطبيق وتقييم التميز المؤسسي من خلال تمارين عملية ودراسات الحالة وسيناريوهات العالم الحقيقي.

نبذة مختصرة عن الدورة

تم تصميم هذه الدورة للمختصين المهتمين بقيادة التميز المؤسسي وتحقيقه في المنظمات. تقدم الدورة للمشاركين معرفة متعمقة بالمنهجيات والأدوات المتطورة وأفضل الممارسات لتحقيق التميز في المنظمات. من خلال هذه الدورة، سيكتسب الحضور المهارات اللازمة لتعزيز التحسين المستمر والابتكار من أجل تحقيق التميز المستدام في مختلف بيئات الاعمال التي يعملون بها.

المواضيع

المفاهيم الأساسية

  • مقدمة حول التميز المؤسسي والتشغيلي: التعريفات الرئيسية وأهميتها.
  • ركائز وعوامل النجاح الحاسمة للتميز المؤسسي: العناصر الأساسية التي تحقق التميز المستدام.
  • العلاقة بين الأداء والقدرات: فهم العلاقة بين القدرات والأداء المؤسسي.

الموائمة الاستراتيجية

  • مستويات التميز المؤسسي: مراحل ورحلة النضج نحو تحقيق التميز.
  • أطر ونماذج التميز: نظرة عامة على الأطر العالمية مثل EFQM وBaldrige وغيرها.
  • التميز المرتكز على أصحاب المصلحة: مواءمة الاستراتيجيات المؤسسيةلتلبية وتجاوز توقعات أصحاب المصلحة.

التطبيق العملي

  • عملية تحقيق التميز: إجراءات واستراتيجيات عملية للتنفيذ.
  • بناء القدرات المؤسسية: الأساليب اللازمة لتطوير المهارات الأساسية والعمليات والموارد.
  • تقييم القدرات والنتائج: الأدوات والتقنيات اللازمة لتقييم الأداء وفقًا لمعايير التميز.

القياس والمقارنة المعيارية

  • قياس التميز: أساليب لتقييم التميز من خلال تلبية متطلبات أصحاب المصلحة.
  • المقارنة المعيارية للتميز: التقنيات والأمثلة لمقارنة الأداء بالمنظمات المماثلة والمنافسة.

استدامة التميز والابتكار في التميز

  • استدامة التميز: استراتيجيات الحفاظ على الأداء الفائق وتعزيز ثقافة التحسين المستمر.
  • السعي إلى الريادة العالمية: خطوات وضع المنظمة كمنظمة رائدة في قطاع أعمالها.
  • الابتكار في التميز المؤسسي: الاستفادة من الإبداع والابتكار لتحقيق التميز واستدامته.

دراسات الحالة وأفضل الممارسات

  • تطبيقات التميز في العالم الحقيقي: أمثلة للمبادرات الناجحة والدروس المستفادة.

المستهدفون بالحضور

  • كبار المديرين والقادة في المنظمات
  • مديري الجودة والتميز
  • مديري العمليات
  • محترفي التطوير المؤسسي
  • أي شخص ملتزم بتعزيز الأداء والتميز المؤسسي.

شهادات الدورة والاعتماد

شهادة معتمدة: صادرة من CPD Certifications UK للمشاركين الذين يجتازون الامتحان بنجاح.
شهادة إتمام الدورة: تُمنح من CERTEGLOBAL للمشاركين الذين يستوفون جميع متطلبات الدورة.
شهادة حضور: تُمنح للمشاركين الذين يحضرون الدورة دون إتمام الامتحان.

هذه الدورة التدريبية تتضمن التالي:

  • تدريب عبر الإنترنت متاح على أجهزة الكمبيوتر والهواتف المحمولة والتلفزيون.
  • سلايدات المادة العلمية للدورة التدريبية.
  • عدد 12 ساعة من مقاطع الفيديو التدريبية المسجلة عالية الجودة.
  • عدد 8 مقالات تقدم رؤىً أكثر تفصيلا حول بعض محاور الدورة.
  • عدد 3 مصادر معلومات مجانية.
  • تكليفات للقيام بمهام تطبيقية لتعزيز التعلم وتقييم الفهم للمواضيع الرئيسية بالدورة.
  • دعم مستمر من المدرب والمسؤول (متعلق بالدورة).
  • إصدار شهادة إتمام الدورة التدريبية CERTEGLOBAL.
  • شهادة معتمدة من CPD معترف بها عالميًا.

بعض الجهات التي شارك موظفوها في دوراتنا

ماذا يقول عنا عملائنا

4.9 out of 5 Star Rating

المدرب المنفذ للدورة

الدكتور ناصرالدين ظافر
صورة الدكتور ناصرالدين ظافر المدني

الدكتور ناصرالدين ظافر هو مستشار ومدرب ومتحدث رئيسي في كثير من المؤتمرات والفعاليات والملتقيات الاستراتيجية. لدى الدكتور ناصرالدين ظافر عدة عقود من الخبرة المتقدمة في تطوير وتنفيذ الاستراتيجيات وإدارة الأداء والتميز المؤسسي. قاد العديد من مشاريع الاستشارات والتطوير في الحكومة والقطاعين العام والخاص في المملكة المتحدة وأوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا. تشمل مجالات خبرته الرئيسية التالي:

الخبرة الوظيفية: التميز المؤسسي والتخطيط الاستراتيجي والتنفيذ وإدارة الأداء ومؤشرات الأداء الرئيسية والمقارنات المرجعية وتطوير القيادة الاستراتيجية.

القطاعات: مستشار ومدرب في CERTEGLOBAL ومنظمات أخرى مختلفة. رئيس مجلس إدارة CERTEGLOBAL، محاضر جامعي، مدير شركة خدمات هندسية في قطاع البترول والغاز، مدير شركة خدمات سياحية، مدير العمليات السابق في شركة بترول غاز رائدة.

الدول التي عمل بها: المملكة المتحدة، المملكة العربية السعودية، الإمارات العربية المتحدة، عمان، ليبيا، نيجيريا.

التسجيل في الدورة التدريبية

Initial Registration Form

This form serves as the first step in your course registration process. Expect to hear from us shortly to finalize your registration and receive details regarding the payment of course fees.

المحترف المعتمد في التميز المؤسسي (CEXP)

تاريخ الدورة: 26 - 30 مايو 2025، لندن

المكان:لندن

الرسوم:3600 دولار أمريكي

نبذة مختصرة عن الدورة

تم تصميم هذه الدورة للمختصين المهتمين بقيادة التميز المؤسسي وتحقيقه في المنظمات. تقدم الدورة للمشاركين معرفة متعمقة بالمنهجيات والأدوات المتطورة وأفضل الممارسات لتحقيق التميز في المنظمات. من خلال هذه الدورة، سيكتسب الحضور المهارات اللازمة لتعزيز التحسين المستمر والابتكار من أجل تحقيق التميز المستدام في مختلف بيئات الاعمال التي يعملون بها.

موضوعات الدورة

المفاهيم الأساسية

  • مقدمة حول التميز المؤسسي والتشغيلي: التعريفات الرئيسية وأهميتها.
  • ركائز وعوامل النجاح الحاسمة للتميز المؤسسي: العناصر الأساسية التي تحقق التميز المستدام.
  • العلاقة بين الأداء والقدرات: فهم العلاقة بين القدرات والأداء المؤسسي.

الموائمة الاستراتيجية

  • مستويات التميز المؤسسي: مراحل ورحلة النضج نحو تحقيق التميز.
  • أطر ونماذج التميز: نظرة عامة على الأطر العالمية مثل EFQM وBaldrige وغيرها.
  • التميز المرتكز على أصحاب المصلحة: مواءمة الاستراتيجيات المؤسسيةلتلبية وتجاوز توقعات أصحاب المصلحة.

التطبيق العملي

  • عملية تحقيق التميز: إجراءات واستراتيجيات عملية للتنفيذ.
  • بناء القدرات المؤسسية: الأساليب اللازمة لتطوير المهارات الأساسية والعمليات والموارد.
  • تقييم القدرات والنتائج: الأدوات والتقنيات اللازمة لتقييم الأداء وفقًا لمعايير التميز.

القياس والمقارنة المعيارية

  • قياس التميز: أساليب لتقييم التميز من خلال تلبية متطلبات أصحاب المصلحة.
  • المقارنة المعيارية للتميز: التقنيات والأمثلة لمقارنة الأداء بالمنظمات المماثلة والمنافسة.

استدامة التميز والابتكار في التميز

  • استدامة التميز: استراتيجيات الحفاظ على الأداء الفائق وتعزيز ثقافة التحسين المستمر.
  • السعي إلى الريادة العالمية: خطوات وضع المنظمة كمنظمة رائدة في قطاع أعمالها.
  • الابتكار في التميز المؤسسي: الاستفادة من الإبداع والابتكار لتحقيق التميز واستدامته.

دراسات الحالة وأفضل الممارسات

  • تطبيقات التميز في العالم الحقيقي: أمثلة للمبادرات الناجحة والدروس المستفادة.

المستهدفون بالحضور

  • كبار المديرين والقادة في المنظمات
  • مديري الجودة والتميز
  • مديري العمليات
  • محترفي التطوير المؤسسي
  • أي شخص ملتزم بتعزيز الأداء والتميز المؤسسي.

شهادات الدورة والاعتماد

شهادة معتمدة: صادرة من CPD Certifications UK للمشاركين الذين يجتازون الامتحان بنجاح.
شهادة إتمام الدورة: تُمنح من CERTEGLOBAL للمشاركين الذين يستوفون جميع متطلبات الدورة.
شهادة حضور: تُمنح للمشاركين الذين يحضرون الدورة دون إتمام الامتحان.

للاستفسار اتصل بنا على:

نموذج التسجيل المبدئي

يعتبر استكمال هذا النموذج هو الخطوة الأولى في عملية التسجيل في هذه الدورة التدريبية. بعد استكمال وارسال البيانات في هذا النموذج سنتواصل معك لاستكمال التسجيل وتزويدك بالمعلومات حول دفع رسوم الدورة.